PRÁCTICA EN CLASE -CASOS DE RACISMO

CASOS DE RACISMO

Caso 02: La Talla

• ¿Cómo demostrar que no ha sido discriminado por su talla, en caso de que no tuviera buenos antecedentes académicos?

Si podría demostrar revisando las notas de los postulantes que si ingresaron.

• ¿Ante los argumentos que señala la Marina de Guerra, existe discriminación racial? ¿Cabe la discriminación «indirecta» o «de hecho»?

Si existe discriminación indirecta pero las actividades que se va realizar necesitan ciertos requisitos como la talla, las buenas calificaciones, etc.

• En caso de que el agraviado no interponga un proceso de amparo, ¿Lo pueden hacer terceros en su nombre? ¿Qué hacer? ¿Puede calificar el derecho a la no discriminación como un derecho difuso?

Si, se puede hacer una carta poder notarial.

• En caso de que el afectado haya decidido iniciar un proceso de amparo, ¿Cómo puede comprobar la vulneración de su derecho si la instancia probatoria del amparo es por lo general documental? ¿Puede un juez señalar que, ya que se necesita mayor actividad probatoria  por la dificultad de probar los hechos, el caso es improcedente y debe verse en otra vía?

El juez si puede declararlo improcedente y enviarlo a otra vía.

• ¿Podría interponer denuncia penal por discriminación?

Si, puede interponer una denuncia penal a la marina de guerra por lo acontecido.

Caso 03: El VIM

•  ¿Quién es responsable penalmente en este caso?

El gerente Aníbal Hopkins, porque es él quien indica que el paso está restringido a personas que no sean A1.

• ¿Cómo se puede probar la responsabilidad penal de Hopkins?

Buscando testigos y amigos para que declaren ante la responsabilidad del gerente Anibal Hopkins.

•  ¿Qué responsabilidad puede tener el jefe de Oscar en la empresa VIMS?

Como responsable de la empresa VIMS, el jefe de Oscar no debería prestar servicios a discotecas o empresas con estos antecedentes o que se reservan el derecho de admisión por razones discriminatorias.

•  ¿Quién sería responsable ante Indecopi?

La Discoteca «Mamá Voladora», porque es la que presta el servicio a sus clientes.

Caso 04: El Periodista Racista

•  ¿Podrán ser consideradas estas expresiones de racistas (o discriminatorias, en general) hacia ciertas personas y grupos de personas?

Sí, por los adjetivos y calificativos que expresa hacia las personas y grupos de personas como algunas autoridades.

• La Convención Internacional contra el Racismo indica que » Cada Estado parte prohibirá y hará cesar por todos los medios apropiados, incluso, si lo exigieran las circunstancias, medidas legislativas, la discriminación racial practicada por personas, grupos u organizaciones “¿Debería nuestro Estado hacer algo en este caso?

El Estado debió prohibir y vetar estas expresiones que surgieron en un medio. Además de sancionarlos.

• ¿Qué tipo de acción se podría realizar en este caso? ¿Cabría una denuncia penal? ¿Un Proceso constitucional?

Una denuncia penal por discriminación por las personas afectadas en el caso.

• Si bien la libertad de expresión es un derecho fundamental, ¿excederían estas expresiones el contenido esencial de este derecho? ¿habrá alguna colisión con otros derechos, en este caso? ¿Cuáles?

Si, se excede, porque denigra el derecho a la dignidad de los demás.